提高班子建設(shè) 班子建設(shè)季度工作計劃(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-08-25 07:38:43
提高班子建設(shè) 班子建設(shè)季度工作計劃(五篇)
時間:2023-08-25 07:38:43    

計劃是人們在面對各種挑戰(zhàn)和任務(wù)時,為了更好地組織和管理自己的時間、資源和能力而制定的一種指導性工具。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。

提高班子建設(shè) 班子建設(shè)季度工作計劃(五篇)篇一

一、繼續(xù)落實黨建工作目標責任制,進一步抓好村級黨組織各項工作。

二、進一步健全完善基層組織和黨員隊伍建設(shè)的長效機制。

三、進一步抓好黨員素質(zhì)工程建設(shè)。

1、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,加強黨員教育,不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)和發(fā)展經(jīng)濟服務(wù)的能力,充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。

2、加強黨員管理,特別是加強流動黨員的管理,認真做好黨員組織關(guān)系和黨籍管理。

3、進一步完善、落實發(fā)展黨員的四項制度,認真抓好發(fā)展黨員的工作。抓好對入黨積極分子的培養(yǎng)教育;把好發(fā)展黨員入口關(guān)。

四、加強村級組織建設(shè)。

1、認真按照五個好目標要求開展工作,抓好村級領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)。

2、進一步健全完善和落實村各種會議制度、議事規(guī)則和*決策制度,完善政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)、黨務(wù)公開;全面推行規(guī)范化管理。

五、搞好黨建聯(lián)村聯(lián)戶行動的落實。

1、構(gòu)建上級黨組織服務(wù)下級黨組織、黨組織服務(wù)黨員、黨組織和黨員共同服務(wù)群眾、城鄉(xiāng)黨建一體化、黨組織和廣大黨員干部共同服務(wù)科學發(fā)展五大體系。

2、實現(xiàn)服務(wù)功能、服務(wù)能力、*水平、工作水平和滿意程度五個提升

3、積極開展黨員幫扶活動,走訪慰問、幫扶救助困難黨員、老黨員。

4、進一步加強遠程教育站點管理,使教育教學活動充分發(fā)揮積極作用。

六、積極協(xié)助黨委、政府規(guī)劃好全鄉(xiāng)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),切實為老百姓辦好實事、好事。

為進一步抓好我廳黨建工作要點工作部署的落實,切實推進第二季度黨的建設(shè)工作,保障第二季度機關(guān)建設(shè)目標完成,制定本計劃,請各單位按計劃抓好落實。

一、進一步加強思想建設(shè)

1.保障好第二季度黨組中心組學習,按時下發(fā)第二季度黨組中心組理論學習計劃,及時收集中心發(fā)言人發(fā)言提綱,按要求上報中心組學習小結(jié)。

2.制定印發(fā)開展兩學一做學習教育實施方案,組織召開兩學一做學習教育動員會。

3.廳屬各基層黨委、黨支部按計劃抓好本級黨組織黨員政治理論學習,認真開展兩學一做學習教育,切實落實學習時間和內(nèi)容,按時向機關(guān)黨委報送季度學習小結(jié)及印證資料。機關(guān)黨委按要求向省直工委報送季度學習小結(jié)。

月份,各基層黨支部組織開展一次兩學一做學習教育專題研討。

4.機關(guān)黨委印制手抄黨章筆記本,各基層黨委(支部)組織黨員開展手抄黨章。

5.按要求開展道德講堂活動,各直屬單位第一季度開展道德講堂活動不少于1次。

二、進一步抓好各級組織建設(shè)

1.廳系統(tǒng)任期屆滿基層黨組織按期做好換屆工作。

2.廳屬各基層黨委、黨支部每月至少開展一次組織生活。

提高班子建設(shè) 班子建設(shè)季度工作計劃(五篇)篇二

根據(jù)《關(guān)于建立全縣村(社區(qū))“兩委”班子任期目標責任制的通知》(廬組組字170號)文件精神,特制定本村(社區(qū))年度工作計劃。

一、工作目標

1、綜合崗制第五名,力爭進入先進;

2、計劃生育甩掉落后帽子,力爭進入前五名;

3、社會治安進入前五名;

4、綜治信訪進入前五名;

5、農(nóng)環(huán)整治確保前三名;

6、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作確保前三名;

7、黨建工作保持前三名;

8、土地建設(shè)進入前三名。

二、工作任務(wù)

1、加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,積極爭取項目資金支持,改善社區(qū)基礎(chǔ)條件;

3、完成廬柯路升級改造征地拆遷任務(wù),做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作;

4、加大計劃生育宣傳力度,不斷提升計生服務(wù)水平;

6、積極做好低碳社區(qū)和標準化社區(qū)服務(wù)體系的項目申報及建設(shè)工作;

7、加強土地管理,力控違章建筑;

8、按上級要求及時完成低保、新農(nóng)保、征兵等工作。

三、承諾事項

1、完成石頭路、路南路道路硬化工程;

2、完成竹房路大橋、立樹干渠橋建設(shè);

3、完成十三連塘等四條渠道清淤達標工程;

4、完成十二口當家塘興修任務(wù);

5、公平公正的做好低保評議及困難救助工作。

提高班子建設(shè) 班子建設(shè)季度工作計劃(五篇)篇三

通過上門登記、入戶核查、日常巡查, 掌握所管轄區(qū)內(nèi)的基本情況。

為下崗失業(yè)人員辦理就失業(yè)證,組織就 業(yè)困難人群參加職業(yè)技能培訓現(xiàn)場招聘。

給年滿 60 歲的老年人辦理老年證,對 家庭收入發(fā)生變化的低保戶,進行上門核查及時上報。統(tǒng)計 轄區(qū)內(nèi) 60 歲以上老年人 xx 人, 并對老年人對社會養(yǎng)老進行 問卷調(diào)查,了解老年人對養(yǎng)老服務(wù)的需求。

對轄區(qū)內(nèi)的門面進行流動人口清查,并 為流動人口辦理流動人口婚育證明。組織轄區(qū)內(nèi)育齡婦女參 加計生服務(wù)站的“三查” 。申報轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員的“獨 生子女”獎勵金。摸排孕婦及新生兒的信息采集。

提高班子建設(shè) 班子建設(shè)季度工作計劃(五篇)篇四

干部在“圍繞中心、服務(wù)發(fā)展”中爭做“勤奮學習,真抓實干,服務(wù)發(fā)展”的“三個表率”,達到“作風更加務(wù)實、行為更加規(guī)范、服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)、紀律更加嚴明”的“四個基本目標”,為創(chuàng)造優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境提供保障。

(一)大力開展學習型機關(guān)創(chuàng)建活動,提升思想境界。愛崗敬業(yè),用正確的態(tài)度對待組織、對待工作、對待群眾,保持良好的心態(tài)和積極向上的精神狀態(tài),不斷加強黨性修養(yǎng)道德修養(yǎng)和世界觀、人生觀、價值觀的改造。爭做“學習型干部”,堅持政治理論、大政方針學習,努力在思想上、行動上與^v^保持高度一致;堅持社會主義市場經(jīng)濟知識、現(xiàn)代科技知識學習,提高認知能力,掌握破解發(fā)展難題的辦法;堅持業(yè)務(wù)學習,認真研究政策理論,拓寬工作思路,提高履行崗位職責的能力。

(二)牢固樹立服從和服務(wù)大局意識,提升大局觀念。牢固樹立服從服務(wù)于全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展、做出更大貢獻發(fā)揮更大作用的大局意識,把力量凝聚到全鎮(zhèn)發(fā)展上。從全局利益出發(fā),正確處理個人與組織,局部與整體的關(guān)系,處處顧全大局。以正確的態(tài)度和行動對待黨委、政府決策,堅決做到不僅認真貫徹執(zhí)行,而且在貫徹過程中,不講任何價錢、不打任何折扣、毫不計較個人或局部的利害得失,自覺的把個人或局部的利益服從于全鎮(zhèn)的利益。

作規(guī)范》和“機關(guān)三大禁令、八項注意”要求,引導廣大機關(guān)干部不斷強化紀律觀念。同時,要把標準化管理納入到機關(guān)日常管理和崗位目標考核工作中,營造秩序規(guī)范、管理科學、公開公正的機關(guān)工作環(huán)境,切實做到以制度管人,按制度辦事。

(四)抓好機關(guān)效能和作風監(jiān)督檢查,提升落實力度。突出抓好工作作風的監(jiān)督檢查,把黨委政府重點工作的落實作為監(jiān)督檢查工作的重點,對承擔各項工作任務(wù)的責任具體部門、具體承辦人實施定點督察、跟蹤問效、明確獎罰,及時發(fā)現(xiàn)和糾正作風方面存在的問題。對工作開展進度及時公開,對工作開展成效顯著、成績突出的部門及個人,及時通報表揚;對工作不力、行動遲緩、標準不高、進展滯后的單位適時通報批評,并對有關(guān)責任人進行問責,以強有力的執(zhí)紀監(jiān)督促進全鎮(zhèn)工作的有效落實和機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。

(五)扎實推進服務(wù)型機關(guān)創(chuàng)建活動,提升服務(wù)水平。強化機關(guān)干部服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)大局的意識,嚴格落實領(lǐng)導干部、機關(guān)干部包管區(qū)、村工作要求,引導機關(guān)干部走出機關(guān)、走進基層,幫助群眾解難事、辦實事,幫助和改進農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展思路,指導和督促黨委政府部署工作任務(wù)落實,在基層一線踐行宗旨、改進作風,嚴禁以任何形式向各村及下屬單位攤派費用,要主動拉近與農(nóng)村干部、群眾的距離,努力營造“想干事、能干事、干成事、不出事”的良好工作氛圍。

理工作提升年”活動的重要性和必要性,增強自覺性和主動性,以良好的精神狀態(tài),努力營造人人講作風和效能,處處抓作風和效能,事事創(chuàng)作風和效能的濃厚氛圍。

(二)查找問題,積極整改。各部門組織開展“學條例、抓規(guī)范”活動,按照“五個提升”和《機關(guān)工作工作規(guī)范》要求,集中查找本部門有悖于作風和效能建設(shè)的問題和不足。在此基礎(chǔ)上,每名機關(guān)干部也要聯(lián)系思想和工作實際,認真反思和查找思想觀念、行為方式上存在的問題,明確目標,找準差距。針對本部門、個人作風和效能建設(shè)存在的突出問題,進行剖析,明確整改目標和方向,提出整改措施,明確整改責任。

(三)完善制度,長效管理。紀委、組織等部門結(jié)合活動總體要求和任務(wù)目標制定完善機關(guān)作風和效能建設(shè)考評方法、細化獎懲標準和評分細則,經(jīng)常性的組織機關(guān)工作紀律日常性檢查,黨委政府部署工作監(jiān)督檢查,適時開展部門作風和效能建設(shè)評議活動,及時糾正作風建設(shè)和效能建設(shè)中存在的問題,對違反作風和效能建設(shè)規(guī)定,影響特別惡劣的,發(fā)現(xiàn)一起處理一起。并將考評結(jié)果、日常檢查督查結(jié)果、評議情況與個人崗位目標管理考核、評先評優(yōu)、考核等直接掛鉤,用制度規(guī)范行為和指導工作,形成長效機制,發(fā)揮長效作用。

20xx年x月

提高班子建設(shè) 班子建設(shè)季度工作計劃(五篇)篇五

領(lǐng)導班子是各級政府、各部門貫徹落實xxx部署、推動各項工作的“指揮部”,抓好各級領(lǐng)導班子建設(shè)是夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的關(guān)鍵,也是確保各項改革工作落到實處的關(guān)鍵所在。近日,xxx四川省委辦公廳印發(fā)《關(guān)于貫徹落實〈2019-2023年全國黨政領(lǐng)導班子建設(shè)規(guī)劃綱要〉的實施意見》,為貫徹落實《規(guī)劃綱要》提供了更清晰的思路。

堅持抓好政治建設(shè)。黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè),是黨政領(lǐng)導班子建設(shè)的靈魂,《實施意見》指出,要堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹xxxxxx對四川工作系列重要指示精神,著眼堅定信仰深化理論武裝,努力鍛造堪當重任的堅強領(lǐng)導集體。這就要求各級黨政領(lǐng)導班子成員要注重學習xxx新時代中國特色社會主義思想,不斷增強政治思想意識,提高政治理論水平,堅定政治信仰和理想信念。

推進黨風廉政建設(shè)?!秾嵤┮庖姟诽岢鲆獔猿终L肅紀不松勁,密切聯(lián)系群眾,持續(xù)推進黨風廉政建設(shè),推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。各級黨政領(lǐng)導班子要切實推進黨風廉政建設(shè),學習政治理論,強化作風紀律建設(shè),全面提高領(lǐng)導班子自身的拒腐防變能力,落實全面從嚴治黨。

提升班子自身本領(lǐng)?!秾嵤┮庖姟窂念I(lǐng)導班子配備指標、優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、提高專業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)導水平等方面提出了更細致的要求和意見,這就需要各級黨政領(lǐng)導干部要更加積極地適應(yīng)新時代中國特色社會主義發(fā)展的要求,主動擔當,接受考驗,在急難險重任務(wù)中提高專業(yè)化水平,積累工作經(jīng)驗,增強自身本領(lǐng),讓自己成為內(nèi)外皆通的領(lǐng)導,使領(lǐng)導班子成為“指揮部”,能更好地帶領(lǐng)各級部門向前發(fā)展。

切實抓好貫徹落實。要提高領(lǐng)導班子建設(shè)質(zhì)量,各級黨委要將落實《實施意見》作為履行黨建主體責任的重要內(nèi)容,各級黨委主要負責人要認真履職,把選好干部、完善班子的配備作為一項重要的政治責任,要把選干部、配班子作為重要政治責任。各級組織(人事)部門要加強與各有關(guān)部門的溝通協(xié)作,形成工作合力,確保各項任務(wù)順利完成。

第一、要優(yōu)化結(jié)構(gòu),進一步加強干部選拔任用工作。要創(chuàng)新選任機制,進一步加大競爭性選拔干部力度,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,進一步探索改進領(lǐng)導干部選拔方式,進一步增強干部選拔的透明度。要拓寬視野,有計劃地選派優(yōu)秀年輕干部到擔任領(lǐng)導職務(wù),進一步改善領(lǐng)導班子的年齡、知識結(jié)構(gòu)。

第二、要健全完善領(lǐng)導班子協(xié)調(diào)決策機制,增強執(zhí)政能力。堅持貫徹民主集中制是解決領(lǐng)導班子“帶病運行”的核心環(huán)節(jié)。健全完善領(lǐng)導班子分工、議事、決策規(guī)則和程序,全面推行黨委班子成員無記名投票表決制和黨員旁聽黨委會制,完善決策后執(zhí)行情況通報、執(zhí)行監(jiān)督和責任追究制度,保證決策民主化、科學化。

第三、要完善培養(yǎng)機制,不斷加強領(lǐng)導干部后備力量的積蓄。堅持按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準,把用人導向向基層一線傾斜,大力培養(yǎng)和儲備基層優(yōu)秀干部。對一些優(yōu)秀的年輕干部,堅持早發(fā)現(xiàn)、早培養(yǎng),加強干部交流,進行多崗位鍛煉和培養(yǎng),努力提高其綜合素質(zhì)和能力。

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