人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
社團干事競選策劃書優(yōu)秀篇一
下一學年我們會繼續(xù)在學校團委等上級組織的方針以及社聯(lián)自身的發(fā)展規(guī)?，F(xiàn)狀下，結合當今高校社團文化的蓬勃發(fā)展，學生社團正在彰顯著自身獨特的魅力和鮮活的生命力的情況，組織社團開展活動，使社團文化影響著整個校園，成為校園文化的重要一部分。
本學期社團聯(lián)合會以營造積極和諧的`社團文化氛圍為導向開展豐富多彩的校園文化活動。我們要本著以豐富校園生活為根本目標的工作思路。使社團活動品牌化、特色化，使社團活動貫穿于整個校園文化建設，注重社團整體配合，突出社團的性質，同時努力進行社聯(lián)和社團對話交流。
近幾年我校社團數(shù)量不斷增加，提高社團質量和社聯(lián)品位迫在眉睫，以抓好社團管理為重點，使社聯(lián)努力成為有組織、有紀律的團體。同時本著繁榮社團服務校園文化建設的宗旨，本學期社團聯(lián)合會將在增加社聯(lián)的凝聚力方面作足工夫，提高社團活動的文化層次，為社團長期的發(fā)展打下堅實的基礎。
同時加強與其他高校的社團聯(lián)合會聯(lián)系，互相交流共同提高。鼓勵社團走出校園，積極開展校外活動，為社團活動提供更廣闊的發(fā)展。所以，社團建設下一步工作目標為：管理系統(tǒng)化、社團品牌化、檔案正規(guī)化、交流開放化。
1．3月初，完成各社團的注冊、各部門和社團上交工作計劃。3月中旬，我們會召開社團代表大會，會議上，每個社團都可以提出議案，討論社聯(lián)機構的擴展。同時我們完善社聯(lián)各項規(guī)章制度，使工作規(guī)范化并有章可循。希望通過舉行全體社團代表大會，學習交流經驗，開展如何做好社聯(lián)與社團的載體等議題展開討論，激發(fā)成員的工作積極性，開展更有意義的社團聯(lián)合會工作，建立更為明確，有效的工作制度。
——5月份,我們籌備社聯(lián)報紙第二刊的出版。報紙一共4版，分為社聯(lián)活動大事記、社團近期活動、校園文化美文和交易信息市場。
——5月份，我們會在籌備報刊出版的同時舉辦社團成果展，本次活動以“促進社團之間交流學習，繁榮吉首大學社團文化”為宗旨，以各社團“展出規(guī)模，展出特色，展出水平”為目的，豐富了大學生的課余生活，提高了社團的發(fā)展質量。活動在總理樓前舉行，共分成四個展區(qū)：理論科技型、興趣愛好型、文藝體育型、公益服務型。
4.對本學期工作進行總結，各部門和社團上交本學期工作總結，發(fā)揚優(yōu)點，彌補不足，做好計劃，以迎接新學期的工作。
四．工作重點：
1、加強對社團的規(guī)范化管理。實施星級評定、考核制度，規(guī)范社團在社團宗旨、招新收費、經費使用、活動計劃與總結、履行職責等方面，為社團考核工作提供依據(jù)。
2、實現(xiàn)資源共享，優(yōu)勢互補，加強學生社團與學生會及各兄弟院校社團之間的聯(lián)系，為學生社團提供廣闊舞臺和豐富資源。整合校內外資源。為社團發(fā)展提供一個良好的外部環(huán)境。
3、社長與社聯(lián)內部人員培訓考核
（1）加強學生干部文明禮儀、工作能力培訓，提高自身素質和道德修養(yǎng)。以身作責，起到模范帶頭作用。
（2）對新加入社團進行注冊與引導，對社員和干事參與活動的表現(xiàn)進行考核，作為評優(yōu)依據(jù)。
社團干事競選策劃書優(yōu)秀篇二
大家晚上好！
我是今晚（n）號競選者，來著（文娛部）部的xx；今晚，作為青協(xié)干事的一員，很榮幸能在此參加此次協(xié)會換屆競職演講，首先，我要感謝各位師兄，師姐，各位同學一直以來的支持，如果沒有你們的支持，今晚我不可能在此參加此次競職演講，所以我要對您們說一聲：“謝謝，謝謝您們一直以來對我的支持，我也希望您們今后繼續(xù)支持我，我也將繼續(xù)努力，絕不辜負您們的期望?！蔽乙仓?，今晚我們的競選者們都是經過層層面試和考驗所挑選出來的精英，實力不可小視，但我仍相信我的能力，能在將來協(xié)同未來理事會成員在歷屆師兄，師姐的基礎上，共同打創(chuàng)青協(xié)，讓青協(xié)在我們手中繼續(xù)茁壯成長！
自從加入青協(xié)以來，我一直秉承我的個人原則，做每一件事都要有十足的責任心，我覺得，如果做事沒有責任心，是不可能將其做得有多好的，所以我積極參加協(xié)會的每一次活動，所以有人問我：“你們協(xié)會活動這么多，難道你不覺得累嗎？”但我只想說：“不，我覺得很開心，既然我當初選擇了青協(xié)！那我就是一名青年志愿者，那我就要當一名合格的青年志愿者，如何才能當一名合格的青年志愿者呢？最基本的要求就是：要有愛心，有無私奉獻的精神，有吃苦耐勞的精神，并將其服務于社會；讓我們用心去體會這番汗水換來的是什么吧！是我們服務的人的歡笑與感動，而我們所要的就是我們所服務的人的歡笑與感動，而當看到這些歡笑與感動我們也會不自覺地感到快樂與感動，那像這樣的工作會覺得累嗎？有的也許是身體的疲憊吧！但與之相比，這根本微不足道。”我喜歡這樣的工作，我希望能看到更多的這些歡笑與感動，繼續(xù)為青協(xié)的發(fā)展出我的一份力，所以我來參加此次競職演講。
如果我如幸當選青協(xié)理事會成員，那我將以身作則，處處要求自己做得更好，并協(xié)同未來理事會成員，未來新會員，新干事共同學習，共同進步，共同學會如何去做事，思考做這些事是為了什么？能不能做得更好？從中我們領悟了什么？學會了什么？從中有什么不足？我們要怎么去解決？共同為我們協(xié)會的成長努力，互相學習，共同進步。讓我們協(xié)會踏上一個新的階梯！
所以希望大家能投我那神圣的一票，我也將以我的表現(xiàn)回復你們的支持，請大家記住我，我是今晚（x）號競選者來自（文娛部）的xx！
謝謝大家的支持！謝謝！
社團干事競選策劃書優(yōu)秀篇三
2，元旦游園晚會。這是每年每度都有的一個活動，在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學生的課外生活，也可以展現(xiàn)新穎的校園文化。
這個活動名叫“誰是大導演”，是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閱給他們提供劇本，他們安排演出。
這個活動想出的初衷是想，喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習慣，當然，這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現(xiàn)自己，發(fā)掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在20xx年六七月份。
三，宣傳方式的轉型
關鍵做到以下幾點：快、新、好。
人的眼球，讓更多的人心甘情愿地加入我們社團或協(xié)會。
招新計劃
招新時間：具體時間還得看天氣情況。大體的是在新生軍訓期間。
招新地點：xx大學陽光小區(qū)三棟宿舍樓與足球場之間那條馬路兩邊設點招新。
招新方式:帳篷設點發(fā)傳單作介紹 招新人員：博閱協(xié)會全體會長部長
招新對象：xx大學陽光小區(qū)全體20xx屆新生 招生意義：交流互補，于溫雅隨意中博取新知，休閑娛樂中提升思想。重整學風為己任，吸納志同道合者，以我協(xié)會讀書治學之風濡染紡大校園。
招生亮點：為吸人眼球，提高招新效率，我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新。
協(xié)會本著“和諧、熱度、求實、探索”的工作理念，做到
相互學習、交流、共同進步、共同提升、主動向前、熱度大方的工作宗旨。
二、工作主題
在院團委的領導下，圍繞社團聯(lián)合會的具體安排，以協(xié)會發(fā)展為核心，以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標，以保證廣大會員的權益為目的，以開展協(xié)會活動為手段，以穩(wěn)定協(xié)會為基礎，組織相關知識技能大賽和協(xié)會活動，以滿足會員和廣大學生的精神文化需求，服務校園文明建設。
三、重點工作
方面進行(其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況)。
七、考核方面(一)出勤情況
1、協(xié)會實行嚴格的出勤制考核,不能出席會議或參加活動者,須有正當理由并向各部部長請假。
2.每次活動會員到場后應首先到負責部門簽到。(二)會議紀律考核
1、協(xié)會任何人員進入會場或活動現(xiàn)場應先檢查通訊工具是否調為振動或關機，若沒有，應及時調整。
3、不得無故早退。(三)績效考核
者直接開除出會員隊伍。
(四)考核方法
會員的考核：采取干事自評、部門同事互評、所在部門部長點評，組織部的考核記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
部長的考核：采取所屬部門評價、部長自評、其他部長互評、會長和副會長評價，組織部的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
對于會長、副會長的考核：采取會長、副會長自評，會長、副會長互評，各部部長評價，組織的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評價。
八、檔案制度
1、妥善保管協(xié)會會員的入會資料…….….…...最新范文推薦..…
(五)社團文化藝術節(jié)
(六)各種電子版、紙制檔案的收取，整理。
(七)抓緊各個系院學生團體部的職能，為成立社團聯(lián)合會打好基礎。
五、具體工作 第一、二周完成各個社團開學注冊工作，張貼海報公式，并標明具體招收社員時間(第四周內)，同時完成本部門干事招收工作，并分配各個任務。
第三、四周完成所有社團新社員招收工作，完成所有社團管理層轉軌工作，確定新社團負責人并做好相關通訊錄，確定社團文化藝術節(jié)總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節(jié)開幕暨社團巡展。
第五、六周監(jiān)督審查各個社團的活動。第七、八、九周15
做好學生團體發(fā)展論壇預備工作，第九周論壇正式開始。
第十、十一、十二周做好社團文化藝術節(jié)當中的每一個環(huán)節(jié)。在第十二周搞好閉幕式。
第十三、十四周做好社團文化藝術節(jié)的總結工作。第十五、十六周做好本學期收尾工作，各個社團的學期總結，部門的總結。
六、部門工作分配
根據(jù)團委、學生會本學期的工作要求，我部現(xiàn)設立五個小組分配如下：
1、部長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理;組織、策劃各類學生團體活動以及協(xié)助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定。
2、辦公室：做好檔案、資料及日常文件的分類整理工………..…
作;更新社團工作人員的聯(lián)系方法，以保信息暢通。
3、秘書組：以主動的態(tài)度、堅韌的毅力、務實的作風，完成對新干部的培訓，引導新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團資料的整理存檔。
4、活動、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。
5、宣傳組：做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。
部門人員分配如下：
社團干事競選策劃書優(yōu)秀篇四
大家晚上好。
我是來自大學一年級xxx，非常感謝院學生會給我提供了一個參加競選學生干部的機會，在這個平臺上我希望能充分展示經過了一年的磨礪的個人風采。學生會是一個由學生群體組成的“自我教育、自我管理、自我服務”的組織，本著全心全意為同學們服務的原則來規(guī)劃進行一系列能豐富學生日常生活，提高學生學習成績和社會實踐經驗的`活動。本著這個目的，我雖不才，但想在學生會這個大家庭中大展身手，積累經驗，以便于能更好的為我親愛的同學們服務。盡管我不是學生會的干事，但我卻有一番想要讓學生會做的更好的真誠的熱情的心，在這股驅動力的作用下，我毅然決然的參加了競選，同時也希望自己能夠從中鍛煉一下。這次我競選的是文體部的副部長。
接下來是一些我參加競選的個人優(yōu)勢：（1）源于小時候對文學的熱愛之情，我一直以來都在努力培養(yǎng)自己的文筆，文字的基本工還是比較扎實的，為了提高應用文的寫作能力，我選修了應用文寫作，借此加強自己在文書這方面應有的能力；（2）我在校戲劇團的宣策部學習了進一年時間，不敢夸稱自己的宣傳策劃能力有多強，但在那期間我也參與過多次的活動策劃，如活動策劃書的撰寫，qq宣傳日志和宣傳文檔的制作，傳單的排版和海報的制作以及做過戲劇晚會幕后默默的工作者；（3）我在學校的時候多次參加了校內的社團活動，在多個領域上參加過比賽，擁有一定的比賽經驗，也在逐漸的培養(yǎng)起自己的辦事思維和做事能力，較強的綜合能力是我能夠勝任學生會工作的保障。（4）雖然我說話的聲音不夠洪亮，但我堅信這同時也是我獨到的優(yōu)勢，因為我必須多拉近同學的距離才能明白無誤的表達我的個人意思，因此我比較容易保證和同學們能夠進行比較暢通的交流。
假如我成功當選的話，我將會協(xié)助正部長實行部門內部的一些改革，將我學習到的優(yōu)秀改革方案應用到實際中去，讓我們的部門成為一個高效率，高業(yè)績的精英團隊。同時我也將努力的培養(yǎng)下一屆的部門接班人。搞好一個部門對我們的能力要求是其次的，關鍵是如何培養(yǎng)好下一任的接班人，這才會體現(xiàn)我們對自己的我們所在組織強烈的責任感和使命感，才是真正能為組織謀福利的對社會有用的人才。
假如我成功當選的話，我將會更努力嚴格要求自己，德高望劭，高山景行，對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)，對任務一絲不茍。為學生會謀福祉，為師弟師妹們樹立好榜樣，讓他們因生活在這樣一個溫暖的大家庭中而驕傲，而自豪。
但無論怎么說，華美的語言只是一時的激情與智慧，唯有樸實的行動才是成功路上美麗的鮮花。希望大家能夠支持我，讓我做的更好。
社團干事競選策劃書優(yōu)秀篇五
大家好!首先我很榮幸，也很感激大家的支持，有機會能在這里競選第十一屆社團聯(lián)合會主席這一職務。今天我主要從以下幾個方面來完成我的主席競選，在此我首先自我介紹一下，我是來自管理學院學院物流管理1102班的xx，20xx——20xx年度擔任社團聯(lián)合會紀檢部部長一職。今天競選的職位是xx大學社團聯(lián)合會主席一職。天行健，君子以自強不息!希望靠能力和勇氣為自己的青春留下一個富有紀念意義的身影。
我之所以自信能做社團聯(lián)合會主席，是因為我有一顆飽富熱情的心，一顆充滿激情的心;一顆勇于超越的心。天地生人，有一人當有一人之業(yè)。人生在世，有一日當盡一日之勤。在社聯(lián)的這兩年時間里，我積累了豐富的人員管理，社團管理經驗，對整個社團聯(lián)合會有了比較全面的了解。大一時作為社聯(lián)紀檢部干事和大二作為紀檢部部長，我都深刻的體會到做任何事情，團隊協(xié)作和有效溝通是非常重要，每一場晚會的舉辦，每一次活動的開展都不是靠一個人或幾個人就能完成的。它需要社聯(lián)和社團的精誠合作，無社團不社聯(lián)，社聯(lián)因社團而多彩，社團因社聯(lián)而茁壯成長，兩者只有有效配合才能共鑄社團聯(lián)合會的美好明天。
在這里我就社團存在問題發(fā)表一點自己的見解社團的發(fā)展是不平衡的。近年來學生社團以較快的速度實現(xiàn)規(guī)?；l(fā)展，形成了百花齊放、百家爭鳴的繁榮局面。這意味著隨著近年來高校教育體制改革的不斷深入，以及素質教育的全面推進，學生社團的數(shù)量和活動都呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的勢頭。雖然社團的規(guī)模和數(shù)量不斷擴大，但發(fā)展狀況良莠不齊。社團人員是很不穩(wěn)定的，受成立時間、團內管理等方面的影響，各個社團的發(fā)展呈現(xiàn)出各種各樣的態(tài)勢。有些社團規(guī)模大、活動多、凝聚力強、自身建設完善，影響力也較為廣泛;有些社團缺少生機和活力，管理相對落后，活動時有時無，團員情緒忽冷忽熱，人員流失嚴重。社團活動層次有待提高。盡管社團的種類繁多，各式各樣，參與的成員人數(shù)也規(guī)模巨大，但一些管理者缺少獨立的思考和創(chuàng)新能力，一味的沿襲一些陳舊東西，使得社團失去了活力。社團缺乏專業(yè)的指導教師。
社團對舉辦活動的流程是不熟悉的，大多數(shù)社團在剛開始的時候是沒有關注活動舉辦的，只有當社團需要舉辦活動的時候才進行了解，這就導致活動的舉辦會遇到很多問題，原本簡單易懂的流程因為沒有提前了解導致活動延期或取消加深了社聯(lián)與社團間的矛盾，當然這也有社聯(lián)的問題在里面，在新會長任職的時候是沒有做好活動舉辦需知的宣傳工作的。
同時社聯(lián)也是做得不足的地方的，社聯(lián)各部門間的配合是有待提高的，各部門間配合不夠導致各部門對社團的不夠了解，沒能及時了解到社團的發(fā)展需要;上下層之間也缺乏必要的`溝通，這就導致在某些問題的處理上意見的不一致性，以及工作開展的滯后性;社聯(lián)與社團是缺乏有效溝通的，導致社聯(lián)對社團的整體發(fā)展把握不夠，無法及時了解社團發(fā)展的困難所在，沒能盡最大能力幫助社團的發(fā)展任何事情都是有解決辦法的，社聯(lián)和社團的發(fā)展也不例外，社團方面可以把傳承、同步和提高著三個點整合在一起，在傳承本社團優(yōu)良文化底蘊，借鑒上屆規(guī)范合理的管理體制的同時將社團自身的發(fā)展與所屬會員及全校同學相聯(lián)系，注重專業(yè)與協(xié)會的同步發(fā)展，明確社團性質，發(fā)揮自身優(yōu)勢，開展符合大學生審美情趣的活動，注重以人為本，充分發(fā)揮社團在建設校園文化中的重要作用，讓會員學有所得，讓校園同學的大學生活更加豐富多彩。
對社聯(lián)來說完善合理的規(guī)章制度是必要前提，“沒有規(guī)矩不成方圓”只有建立了規(guī)范合理的規(guī)章制度，社團活動才能納入正軌，活動的開展才能有序進行;對于做得好的社團進行必要獎勵是必要的，這就需要一個完整的激勵機制來保證社團的積極性和創(chuàng)造性，把社團活動帶向更高層次;社聯(lián)作為管理型組織，最主要的就是讓能者盡其才，這就需要在全校范圍內招賢納士，實行會長淘汰制，讓有能力的人來管理和帶領社團，這樣選出來的人才能盡其心去發(fā)展社團，史社團逐步發(fā)展壯大。
可將學生社團活動納入學分制體系，即學生通過正規(guī)程序參加社團活動，并與相關課程有機結合，這樣既可以打消學生參加活動怕影響專業(yè)學習的顧慮，也能充分調動學生參與的積極性和創(chuàng)造性，同時解決社團成員不穩(wěn)定和參加活動無頭無尾等問題，還可把教師的指導工作納入社團之中，促進理論與實踐的結合。
就是建立所有社團的信息資料庫，定期更新，以便隨時使用我上述的存在問題和解決方案只是我個人的一些見解，關于其可行性還需要各位老師、社聯(lián)與社團人員的指正，我自己在這兩年的工作中也有做得不完善的地方，但有一點，那就是我有一顆真誠與上進的心。也許我的能力還有些欠缺，但我相信在日后的工作當中是可以慢慢的進步與提升的。
只有我們利用好我們所擁有的時間，做好團隊合作，我們一定能共鑄社團聯(lián)合會的美好明天。
參加這次競選是一種榮譽，也是一種責任，我知道這條路上有許多荊棘與挑戰(zhàn)，但我自信我能勇敢面對這個挑戰(zhàn)，因為我的熱情、我的毅力，我實事求是的工作態(tài)度。我希望各位評委老師給我這個機會，也希望在座得同學能給予我肯定。當然如果我沒有如愿獲得這次機會的話，我仍會腳踏實地，求真務實的服務同學，同時希望社聯(lián)能夠在大家的共同努力下越做越好!
謝謝!
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